John. C. Maxwell je světové známý svými teoriemi o vedení lidí a o celkovém zlepšování mezilidských vztahů. Tentokrát svůj záběr rozšiřuje obecně na lidské vztahy na různých úrovních a v různých situacích. Zaměřuje se především na to, jak by se měl jedinec orientovat v dnešním chaotickém světě a tím tak inspirovat ostatní k lepšímu prožití každého dne.
Není snad slavnějšího titulu o tom, jak být správným lídrem pro své zaměstnance. V této rozšířené a o nové kapitoly doplněné klasice najdete nejlepší návod, jak dohromady skloubit nejdůležitější aspekty správného lídra. Vize, časové plánování, rozpoznávání hodnot a správná motivace podřízených jsou jenom základ k tomu, co John C. Maxwell ve svém hlavním díle rozvíjí.
Firma, která správně funguje, není zásluhou pouze současného obsazení na vedoucích pozicích. Z těchto pozic je nutné tým okolo sebe budovat, předávat letité zkušenosti a tak si zajistit prosperitu i do budoucích let. V této knize se od autora dozvíte, jak by mělo předávání těchto zkušeností probíhat a vybudovat tak ve firmě stálou strukturu, která jí zajistí úspěch i v dalších letech po odchodu
Máte pocit, že jste zdaleka nenaplnili svůj potenciál? Něco vás stále brzdí, přešlapujete na místě a nevíte kam dál? Pokud chcete setřást pomyslné okovy a vydat se na cestu svobody a neomezeného úspěchu, inspirujte se novou knihou Johna C. Maxwella, v níž se dozvíte, jak rozvinout vlastnosti, které vám pomohou překračovat zdánlivě nepřekonatelné překážky.
Jenom díky kvalitním vztahům na pracovišti je možné dosáhnout ve svém zaměstnání úspěchu. Jak motivovat lidi ve svém okolí je základním stavebním kamenem k tomu, abyste vytvořili fungující tým, bez kterého byste mnoho úkolů nezvládli. Autor je celosvětově uznávaným odborníkem na toto téma a jiné podobné. Časem a zkušenostmi otestované principy jsou zde vysloveny svižně a srozumitelně.
Stát se správným lídrem není tak lehké, jak se na první pohled může zdát. Aby kolem vás vše fungovalo, jak má, potřebujete k tomu hned několik vlastností, na kterých je třeba pracovat. Jak tyto vlastnosti vypilovat a jak je následně využít v praxi, je obsahem této stručně ale zároveň precizně napsané knihy. John C. Maxwell je celosvětově uznávaným odborníkem, který vás dovede tam, kam potřebujete.
Pro známého poradce a kouče John C. Maxwella je jediným vodítkem k úspěšnému životu snaha neustále se zlepšovat. To však není jednoduché, protože velmi často narážíme na různé překážky, které nám v tom zabraňují. Jak tyto překážky překonávat a jak soustředit čas k maximálnímu osobnímu růstu, jsou ústřední témata této chytře napsané knihy.
Je váš život plný dobrých úmyslů, jež však zřídkakdy přecházejí v činy? Autor vám ukáže, že významným, spokojeným a úspěšným člověkem se může stát každý z nás. Jediné, na čem záleží, je naše odhodlání. V deseti kapitolách se dozvíte, jak začít, jakými skutky pokračovat, s kým spolupracovat a jak vše správně načasovat. Autor prozrazuje i mnohé ze svého života, a opravdu je o čem vyprávět – tento
Téměř každý z nás dychtí po dosažení úspěchu v životě. Ale jsme si opravdu vědomi toho, jaké činy nám přinesou opravdový, dlouhotrvající úspěch? Poznáte, že se ubíráte tím správným směrem? Pro každého člověka znamená úspěch něco jiného. Ale zásady, jak ho dosáhnout, se nemění. Kniha Úspěch 101 Johna C. Maxwella poukazuje na zásadní součásti celku jménem úspěch. V této krátké a čtivé knize nám
Čo je to líderstvo? Ponechajme na chviľu bokom morálne problémy, ktoré sa s ním spájajú a máme jedinú definíciu: Líderstvo je schopnosť získavať následovníkov. Líderstvo nie je nejaký vyhradený klub určený pre tých, čo „sa s tým narodili“. Vlastnosti, ktoré sú surovinami líderstva, sa dajú získať. Keď ich spojíte s túžbou, nič vám nemôže zabrániť stať sa lídrom. Táto kniha vám poskytne princípy
Nakladatelství Pragma představuje další z knih Johna C. Maxwella zaměřených na vedení lidí a týmovou práci. Autor čerpá převážně z vlastních zkušeností, které získal jako uznávaný expert v oblasti řízení zaměstnanců, jako řečník a spisovatel. V knize najdete rady, jak se připravit na vedení svých lidí, jak je podpořit v jejich talentu a jaké je to správné prostředí pro ty nejlepší výkony. Přes
Tématem nejnovějšího díla amerického experta na leadership jsou otázky. Proč se ptát, jakým způsobem a koho? Maxwell rozebírá dotazy, jež pokládá členům svého týmu, ale také věci, na které se ptá sám sebe – lídr totiž musí neustále kontrolovat vlastní kroky. V dalších částech knihy se věnuje otázkám, jež lidé pokládají jemu, a take radí, co dělat, když pracujete pod špatným šéfem. John Calvin
Najpredávanejší autor rebríčka bestsellerov New York Times John C. Maxwell vysvetľuje, ako funguje skutočné líderstvo a sprístupňuje ho všetkým. Líderstvo nevyplýva z vášho titulu. Byť menovaný na nejakú pozíciu je v skutočnosti len prvou a najnižšou z piatich úrovní, ktoré dosahuje každý efektívny líder. Ak sa chcete stať viac než iba šéfom, ktorého ľudia musia nasledovať, potrebujete zvládnuť
Pozitivní postoj automaticky neznamená, že váš tým bude úspěšný, ale negativní postoj zaručuje jeho neúspěch. Tak to tvrdí John C. Maxwell, autor bestsellerů a expert na leadership, v této vysoce praktické knize s názvem Správný postoj 101. Každý, kdo někdy zkoušel vést tým lidí se špatným postojem ví, jak frustrující to může být. Díky tomuto stručnému a čtivému průvodci můžete zvládnout veškeré
Naučte svůj tým vyhrávat a získejte dobrý pocit ze společných úspěchů. Nakladatelství Pragma představuje další z knih Johna C. Maxwella zaměřených na vedení lidí a týmovou práci. Autor čerpá převážně z vlastních zkušeností, které získal jako uznávaný expert v oblasti řízení zaměstnanců, jako řečník a spisovatel. V knize najdete rady, jak se připravit na vedení svých lidí, jak je podpořit v jejich
Zásady vrcholového vedení jsou knihou vydanou u příležitosti životního jubilea významného lídra, mentora, učitele a spisovatele Johna Maxwella. Jeho zásadou je předávat dál své poznatky, které získal během čtyřiceti let vedení několika společností i tisíců dobrovolníků. Kniha je určena všem, kteří se věnují vedení, rozvíjení a motivování druhých. Maxwell předává své osobní zkušenosti a doplňuje
John Maxwell se již přes 50 let věnuje osobnímu růstu. Nyní se se čtenáři poprvé podělí o své poznatky na téma seberozvíjení tak, aby napomohl čtenáři stát se tím, kým byl stvořen. Svým jedinečným způsobem učí John Maxwell své čtenáře následujícím zákonům: Zákon zrcadla: Svoji hodnotu musíte vidět především vy sami, abyste ji mohli znásobit Zákon vědomí: Abyste mohli růst, musíte znát sami
Jak mohou dva lidé se stejnými dovednostmi a schopnostmi a ve stejné situaci skončit s naprosto rozdílnými výsledky. John C. Maxwell říká, že rozhodujícím faktorem je přístup k věci neboli váš postoj. To, jak se k tomu postavíte. Autor nám v této poutavé knize ukazuje, jak překonat pět největších překážek úspěchu. Učí nás dovednostem, které potřebujete, abyste ze svého přístupu k věci udělali
John C. Maxwell je předním mezinárodním odborníkem v oblasti vedení lidí. V této knize nabízí svůj pohled na celý postupný vývoj k plnému rozvinutí vůdčích schopností. Téma podává svým klasickým stylem, díky kterému se stal tak oblíbeným: Píše jednoduše, konkrétně, jasně a přímo k věci. Jeho styl je ovlivněn i tím, že působí také jako pastor. To mu však nebrání vyjadřovat se k tématům obchodu,
Mezinárodně uznávaný odborník na vedení, řečník a spisovatel John C. Maxwell zde shrnuje své poznání a zkušenosti v této pro dnešní dobu nesmírně důležité oblasti leadershipu.